Індексація зарплати у 2026 році знов обнуляється

Згідно з проєктом Держбюджету-2026 обчислення ІСЦ для індексації зарплати проводитиметься наростаючим підсумком починаючи з 1 січня 2026 р. Відповідно базовим місяцем буде січень 2026 року, а обчислення індексу споживчих цін почнеться з лютого 2026 року, інформує Дебет-Кредит
Так, індексацію зарплати знову обнулили. Причому зробили це аналогічно до того, як це було на початку 2025 року!
У ст. 38 проєкту Держбюджету на 2026 рік прописано таке:
“установити на що обчислення індексу споживчих цін для індексації грошових доходів населення провадиться наростаючим підсумком починаючи з 1 січня 2026 року. А сума індексації, яка склалася у грудні 2024 року, не нараховується у січні 2025 року“.
Тобто у 2026 році діятимуть такі ж правила нарахування індексації, як для 2025 року.
Зверніть увагу: навіть якщо вашим працівникам у грудні 2025 року буде нараховано індексацію зарплати, в січні 2026 року вона вже не зберігатиметься. Тобто жодної фіксованої індексації - індексацію в січні 2026 року не нараховуємо!
Який місяць буде першим базовим в 2026 році?
Тут законотворці припустилися тієї ж помилки, що і в Законі про Держбюджет-2025. Вони знову змішали дві ознаки, одна з яких вказує, що базовим місцем має бути грудень, а інша - що січень.
Так, початок врахування індексів інфляції з січня 2026 року означає, що першим базовим місяцем в 2026 році мав би бути грудень 2025 року, незалежно від дати останнього збільшення окладів.
Але, найімовірніше, ми будемо орієнтуватися на другу ознаку. У п. 5 Порядку № 1078 зазначено, що у разі підвищення тарифних ставок (посадових окладів) значення індексу споживчих цін у місяці, в якому відбувається підвищення, береться за 1 або 100 відсотків. Цей місяць ми називаємо «базовим».
Оскільки норма ст. 38 проєкту Держбюджету 2026 року є ідентичною із нормою ст. 34 Держбюджету 2025 року, то при визначенні базового місяця будемо відштовхуватися від розʼяснень Держпраці та Мінсоцполітики для 2025 року.
Нагадаємо, що Мінсоцполітики у листі від 10.12.2024 № 105/0/214-24 заявило, що базовим місяцем для обчислення індексації у 2025 році є січень 2025 року. Мінекономіки так і не надало відповідного роз’яснення, але Держпраці – на боці Мінсоцполітики. Тож це та офіційна точка зору, яку ми наразі маємо, і далі у статті ми виходимо з неї.
Відповідно треба буде вважати, що базовим місяцем буде січень 2026 року, а обчислення індексу споживчих цін почнеться з лютого 2026 року.
А далі все залежатиме від індексів інфляції 2026 року і динаміки зростання окладів (місячних тарифних ставок) за посадами.Тим, кому збільшать оклади (тарифні ставки) з 1 лютого 2026 року, базовим місяцем буде вже лютий 2026 року. Так само й далі - місяць підвищення окладу (ставки) стане новим базовим місяцем.
Чи можна буде якось уникнути нарахування індексації?
Звісно, і є дуже простий спосіб: можна буде підняти оклади (тарифні ставки) всім працівникам у березні 2026 р. Далі цю процедуру можна повторювати щоразу, як тільки індекс інфляції перевищить 103% (тобто слідкуючи за нашими новинами про індексацію), або просто щокварталу (не слідкуючи за інфляцією).
На скільки піднімати оклад (тарифну ставку) з метою зміни базового місяця?
Закон про індексацію цього не говорить. Загалом жоден державний нормативний документ не говорить, на яку суму роботодавець може підняти зарплату працівників.
