22 квітня 2025 року у ВРУ зареєстровано законопроєкт № 13208 "Про внесення змін до статті 42 Кодексу законів про працю України щодо переважного права на залишення на роботі при вивільненні працівників у зв’язку із змінами в організації виробництва і праці, працівників, у разі якщо другий з подружжя є мобілізованим", інформує Дебет-Кредит

Метою законопроєкту є посилення захисту прав працівників, у яких другий із подружжя проходить військову службу під час дії правового режиму воєнного стану, у разі вивільнення кадрів, пов’язаного зі змінами в організації виробництва та праці.

Проєктом Закону пропонується доповнити статтю 42 КЗпП положеннями, які надають переважне право на залишення на роботі при вивільненні працівників у зв’язку зі змінами в організації виробництва і праці, працівникам чиї чоловік чи дружина є мобілізованими під час дії воєнного стану.

У разі прийняття цей Закон набере чинності з дня, наступного за днем його опублікування.